NUEVA DEMANDA CONTRA LIBERBANK

COMISIÓN DE SEGUIMIENTO DEL ACUERDO DE 

EXCEDENCIAS PACTADAS

FIJADO ACTO DE CONCILIACIÓN EN EL SIMA EL 30 DE MAYO

Al igual que San Pedro negó conocer a Jesucristo hasta en tres ocasiones, acompañado del canto del gallo, el jefe de Relaciones Laborales actuando “engalladamente” se está negando a que se reúna la Comisión de Seguimiento del acuerdo de excedencias pactadas para tratar diversas cuestiones, después de haberlo pedido CSICA expresamente en 3 ocasiones a los firmantes del mismo, de forma razonada y de modo fundado; pero como Liberbank nos tiene acostumbrados, vuelve a incumplir el principio  “pacta sunt servanda” (los pactos obligan), infringiendo con ello lo dispuesto en el acuerdo y en el derecho civil.

CSICA ha solicitado la reunión de la Comisión de Seguimiento, después de conocer y constatar la problemática sobrevenida tras la firma el acuerdo de excedencias de 01.01.16, que tiene que ver con las siguientes cuestiones:

·        Desconocemos la fórmula de cálculo de la renta de excedencia ofertada por la empresa.

·        Desconocemos si las cantidades que aporta la empresa en el Plan de Pensiones son o no correctas, tras el cese de la relación laboral.

·        Desconocemos cómo y de qué manera va a resolver el banco la casuística que van a sufrir algunos trabajadores y trabajadoras que no reúnan los requisitos exigidos para acceder a la jubilación anticipada a los 63 años.

Como quiera que la empresa se ha negado a que se reúna la citada Comisión según figura recogido en el Capítulo VI del acuerdo, no hemos tenido más remedio que presentar Demanda contra Liberbank ante el SIMA de Madrid, como paso previo, y en caso de que no haya avenencia, de cara a presentar demanda de conflicto colectivo ante la Audiencia Nacional.

El SIMA, ha emplazado a los firmantes del Acuerdo (empresa y sindicatos), señalando el día 30 de mayo a las 12 horas para que se celebre el correspondiente Acto de Conciliación con vistas a que la empresa se avenga a lo solicitado: que se reúna la Comisión de Seguimiento del Acuerdo de excedencias pactadas en los términos recogidos en la citada cláusula 6ª del mismo.

Es lamentable y vergonzoso comprobar como Liberbank incumple de modo sistemático todos y cada uno de los acuerdos laborales que se firman en la empresa, lo que denota un desprecio sin parangón hacia los trabajadores y sus representantes y una burla hacia los tribunales de justicia, enfangando con ello las relaciones laborales y perdiendo imagen a raudales, como único y mejor modo de seguir operando en el sistema financiero de la forma más disparatada y torticera posible…

Seguiremos informando…