RESULTADOS ELECCIONES SINDICALES
El lunes 9 de mayo de 2016, culminando el
proceso electoral, se eligieron los 21 delegados sindicales que corresponden a
las oficinas en Asturias de Liberbank.
Del total de los 758 trabajadores que componían
el censo, ejercieron su derecho al voto 668 compañeros, lo que arroja una
participación muy alta del 88%, sintomática de la sensibilidad de los votantes
ante los difíciles momentos que vivimos en la empresa.
La distribución de los 21 delegados ha sido
la siguiente:
CSI
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7 Delegados
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STC
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6 Delegados
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CSICA
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4 Delegados
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CSIF
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2 Delegados
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CCOO
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1 Delegado
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UGT
|
1 Delegado
|
La lectura fundamental de los resultados es
muy clara y lógica: los votantes han condenado a todos los firmantes de los
ERTES y han volcado sus preferencias hacia quienes desde hace años luchan
activamente contra las duras medidas impuestas a los trabajadores. Además el
resultado constituye un claro “aviso a navegantes” para quienes en el futuro,
porque esto no ha acabado aún, no se alinean claramente en el lado en el que
deben estar: en el de los trabajadores y en la defensa de sus derechos.
En CSICA
hemos revalidado nuestros delegados y en condiciones mas difíciles, menor censo
y mayor concurrencia, hemos aumentado nuestros votos, por lo que en primer lugar queremos dar las gracias
mas sinceras a todos aquellos que han depositado su confianza, su apoyo en
nosotros, y a todos los que nos han alentado en nuestra acción sindical y les prometemos que no defraudaremos a nadie
y que continuaremos en la lucha con mas ánimo todavía.
Y a la
empresa queremos dejarle un claro mensaje: pese a las zancadillas que
constantemente pone a CSICA (intento de desahucio de nuestro local sindical en
Oviedo; amenazas y secuestros de circulares), seguiremos defendiendo los
derechos de los trabajadores pase lo que pase y pese a quien pese…
Prueba
de esto ultimo es que inmediatamente, es decir mañana mismo, miércoles 11 de
mayo estaremos en la Audiencia Nacional
de Madrid haciendo frente a un nuevo juicio colectivo en el que CSICA demanda a
Liberbank por pretender llevar a cabo una reestructuración “a la chita callando”,
saltándose todos los controles y evitando facilitar la información y
participación a los representantes de los trabajadores que la legislación
dispone,
para posteriormente presentar como un hecho consumado un nuevo ERTE, esta vez
no por motivos económicos, si no por motivos organizativos, al que resulte
difícil oponerse por no haberlo hecho inicialmente.
Un hecho grave, que refleja una vez mas la
forma de actuar de la dirección de Liberbank y que se inicia con el obscuro
“Plan de Bajas ¿Voluntarias? (naturalmente ya anulado por la Audiencia Nacional )
Incentivadas”, continua con el anuncio del “Traslado de los Servicios Centrales
a ¿Toledo?” y se completa con el urgente
Plan Piloto de Restructuración de Oficinas, y contra cuyas consecuencias CSICA ya esta luchando activamente.
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