TERCERA JORNADA DEL ERE

Finalizada la reunión de la tercera ronda de conversaciones con el empresario podemos contaros que CSICA ha manifestado en la Mesa que no tiene ningún sentido que los trabajadores padezcan más medidas de ajuste, y menos aún que los sindicatos las admitan, sin que por parte de la Dirección se hayan dado conocer causas económicas u organizativas distintas de las facilitadas el primer día, que ya dijimos se contraponen absolutamente a las reflejadas en las cuentas anuales de carácter oficial.

CSICA, habida cuenta de esa falta de causalidad además de las incertidumbres que en estos momentos están afectando a la cotización de la acción del Banco, ha solicitado que se suspenda la negociación, absteniéndose de hacer ninguna contrapropuesta a las del empresario. El resto de sindicatos de Liberbank SA que conforman la mayoría sindical, teniendo en cuenta esta coyuntura, se decantan por no entregar propuesta alguna, asimismo.

Enfrente, el empresario y los sindicatos de BCLM han defendido que sin agotar este periodo previo establecido en el Convenio Colectivo se comience de inmediato el periodo de consultas. Todos ellos tienen, no sabemos por qué, prisa, mucha prisa.

Ante esta posición de dos bloques claramente diferenciados: los sindicatos de la mayoría de LIBERBANK SA, y los mayoritarios en BCLM más el empresario —que sostiene que no debemos suspender nada y que la negociación debe no ya avanzar sino acelerarse— parece claro que debiera agotarse el periodo de 15 días establecido en el Convenio.

Sin embargo, el empresario tras un receso, y en sintonía absoluta con los sindicatos de BCLM, han decidido dar por cerrada la negociación previa, anunciando que se disponen a convocar el periodo de consultas lo antes posible.

Al empresario le gusta más la mayoría sindical de la filial que la de la matriz. Pero se ha visto en la necesidad legal de organizar toda esta pantomima.